FAVORISEZ L’ACCEPTABILITÉ DE VOS PROJETS

Le développement des organisations se fait aujourd’hui selon un nouveau paradigme, celui de la RSE. La performance globale ne peut se mesurer sans la prise en compte de critères extra-financiers que constituent les impacts sociaux et environnementaux des activités économiques. Dans cette démarche globale, Acceptables Avenirs vous accompagne dans l’identification et la gestion des risques dus aux implications sociétales des activités ou des projets de votre organisation. La gestion de ces risques est indispensable pour limiter la perte de valeur immatérielle, la dégradation de l’image de l’organisation et les coûts induits par la contestation de solutions lorsqu’elles ne sont pas partagées.

À travers son expertise et ses outils uniques pour l’évaluation multicritères, Acceptables Avenirs vous accompagne dans l’intégration de ces risques dans la stratégie de l’organisation dans l’objectif d’atteindre l’équilibre entre un impact positif sur la société, le respect de l’environnement, et la viabilité économique des projets.

Notre équipe vous accompagne à travers son expertise en évaluation et gestion des risques environnementaux, évaluation et modélisation socio-économique, études sociologiques et communication.

ACTUALITÉS

Acceptables Avenirs est lauréate du PRIX INNOVATION 2018 de la Plateforme Européenne WssTP pour la catégorie Gouvernance de l’Eau

ÉVALUATION DU RISQUE

Accompagnement dans l’identification et l’évaluation des risques associés aux implications sociétales d’une activité/d’un projet/d’une innovation.

ÉTUDES

Études de contexte; études sociologiques; études socio-économiques; etc. dans un objectif d’aide à la décision.

INGÉNIERIE DU DIALOGUE

Accompagnement dans la préparation et la mise en œuvre du dialogue avec les parties prenantes internes et externes.

ANIMATION DE RÉUNIONS

Animation directe ou préparation par coaching pour l’animation de réunions.

COMMUNICATION

Accompagnement dans la mise en œuvre et le suivi de la stratégie de communication autour d'un projet/d'une activité/ d'une innovation.

FORMATION

Formation des professionnels (décideurs, ingénieurs, etc.) à la gestion du dialogue parties prenantes.

Philippe VERVIER

CEO - Animation
Directeur de recherches au CNRS de 1991 à 2009 sur la problématique de l’eau et des interactions avec la société et l’économie, spécialiste des systèmes complexes, du grand cycle de l’eau, de la gestion des ressources en eau et des interactions avec la société. Développement et animation de 30 concertations entreprises-société-collectivités.

Sarah CAMGUILHEM

Ingénieure R&D
Docteure en sciences de l’information et de la communication et formée à la sociologie, spécialisée dans l’analyse des relations sciences-société et des mouvements de contestation civique.

Doriane DESTRIEUX

Ingénieure R&D
Docteure en écologie fonctionnelle et spécialisée dans l’évaluation des risques environnementaux.

Marian ROMAN

Support projets européens
Soutien à la gestion de projets européens.

Matthieu SAINT-MICHEL

Ingénieur R&D
Docteur en économie de l’environnement, spécialisé dans l’analyse des interactions homme-environnement, la prospective et l’écologie humaine.

NOS VALEURS

La transparence dans les échanges est essentielle à la création d’une relation de confiance durable entre l’organisation et ses parties prenantes.

La réussite du dialogue dépend de la sincérité de l’engagement de l’ensemble des parties prenantes dans la discussion .

La parole de chacune des parties prenantes, qu’elle soit interne ou externe à l’organisation, doit être respectée, c’est-à-dire évaluée objectivement, sans a priori et de manière équitable.

LE RÉSEAU DE PARTENAIRES